Nariadenie vlády Slovenskej republiky o minimálnych požiadavkách na poskytovanie a používanie osobných ochranných pracovných prostriedkov 395/2006 účinný od 01.07.2006 do 19.11.2021
| Platnosť od: | 13.06.2006 |
| Účinnosť od: | 01.07.2006 |
| Účinnosť do: | 19.11.2021 |
| Autor: | Vláda Slovenskej republiky |
| Oblasť: | Pracovno-právne vzťahy, Bezpečnosť a ochrana zdravia pri práci |
| Zobraziť iba vybrané paragrafy: | Zobraziť |
UPOZORNENIE: Znenia §-ov sú skrátené. Na zobrazenie celého znenia musíte byť zaregistrovaní. ZAREGISTRUJTE SA NA 14 DNÍ BEZPLATNE!
Slovenskej republiky
o minimálnych požiadavkách na poskytovanie a používanie osobných ochranných pracovných prostriedkov ...
Vláda Slovenskej republiky podľa § 2 ods. 1 písm. e) zákona č. 19/2002 Z. z., ktorým sa ustanovujú ...
§ 1
Základné ustanovenie
Toto nariadenie vlády ustanovuje minimálne požiadavky na poskytovanie a používanie osobných ochranných ...
Osobným ochranným pracovným prostriedkom je každý prostriedok, ktorý zamestnanec pri práci nosí, ...
Osobným ochranným pracovným prostriedkom podľa odseku 2 nie je
bežný pracovný odev, uniforma a obuv,
prostriedok, ktorým záchranné zložky1) poskytujú pomoc,
prostriedok používaný pri cestnej doprave,2)
športový výstroj,
prostriedok na sebaobranu a na odstrašovanie.
§ 2
Poskytovanie osobných ochranných pracovných prostriedkov
Osobný ochranný pracovný prostriedok zamestnávateľ poskytuje zamestnancovi, ak nebezpečenstvo ...
Zoznam prác, pri ktorých sa poskytujú osobné ochranné pracovné prostriedky, je uvedený v prílohe ...
Ak viaceré nebezpečenstvá vyžadujú, aby zamestnanec používal súčasne viac osobných ochranných ...
Zamestnávateľ musí poskytnúť zamestnancovi osobný ochranný pracovný prostriedok, ktorý spĺňa ...
Pracovný odev alebo pracovnú obuv zamestnávateľ poskytuje zamestnancovi, ktorý pracuje v prostredí, ...
§ 3
Požiadavky na poskytovaný osobný ochranný pracovný prostriedok
Osobný ochranný pracovný prostriedok, ktorý zamestnávateľ poskytuje zamestnancovi, musí
zabezpečovať účinnú ochranu pred existujúcimi nebezpečenstvami a predvídateľnými nebezpečenstvami ...
zodpovedať existujúcim a predvídateľným pracovným podmienkam a pracovnému prostrediu na pracovisku, ...
vyhovovať ergonomickým požiadavkám, zdravotnému stavu zamestnanca a po nevyhnutnom malom prispôsobení ...
byť zdravotne neškodný.
Zoznam ďalších kritérií na výber osobného ochranného pracovného prostriedku, ktoré zamestnávateľ ...
Osobný ochranný pracovný prostriedok má v zásade používať jeden zamestnanec. Ak okolnosti vyžadujú, ...
nebola ohrozená bezpečnosť a zdravie zamestnancov,
osobný ochranný pracovný prostriedok bol zamestnancovi prístupný vždy v prípade potreby.
§ 4
Posudzovanie vhodnosti osobných ochranných pracovných prostriedkov
Pred výberom osobného ochranného pracovného prostriedku pri posudzovaní rizika a hodnotení nebezpečenstiev ...
analyzovať nebezpečenstvá a určiť tie, ktoré
nemožno vylúčiť ani obmedziť spôsobom podľa § 2 ods. 1 a
môžu ohroziť život alebo zdravie zamestnanca,
charakterizovať vlastnosti, ktoré musí mať osobný ochranný pracovný prostriedok, aby bol účinný ...
hodnotiť, či osobný ochranný pracovný prostriedok, ktorý zamýšľa poskytovať zamestnancom, ...
Zamestnávateľ posudzuje riziko, hodnotí nebezpečenstvá a posudzuje vhodnosť poskytovaných osobných ...
sa zmenia nebezpečenstvá najmä v dôsledku zmeny technológie alebo organizácie práce, alebo zmeny ...
sú dostupné účinnejšie technické prostriedky a prostriedky kolektívnej ochrany na vylúčenie ...
sú dostupné účinnejšie osobné ochranné pracovné prostriedky.
§ 5
Zoznam poskytovaných osobných ochranných pracovných prostriedkov
Zamestnávateľ poskytuje osobné ochranné pracovné prostriedky podľa svojho zoznamu poskytovaných ...
Zamestnávateľ v zozname upraví aj osobitný režim zaobchádzania s osobnými ochrannými pracovnými ...
Zamestnávateľ je povinný prehodnotiť zoznam vždy po posúdení vhodnosti poskytovaných osobných ...
§ 6
Používanie osobných ochranných pracovných prostriedkov
Zamestnávateľ je povinný na základe závažnosti nebezpečenstva a dĺžky jeho pôsobenia, charakteru ...
Zamestnávateľ je povinný zamestnanca zrozumiteľne oboznámiť s nebezpečenstvami, pred ktorými ...
Zamestnávateľ je povinný sprístupniť zamestnancom tie informácie o každom type osobného ochranného ...
Zamestnanec je povinný používať poskytnutý osobný ochranný pracovný prostriedok len určeným ...
Zamestnávateľ zabezpečuje udržiavanie osobného ochranného pracovného prostriedku najmä čistením, ...
Záverečné ustanovenia
§ 7
Týmto nariadením vlády sa preberá právny akt Európskych spoločenstiev uvedený v prílohe č. ...
§ 8
Zrušuje sa nariadenie vlády Slovenskej republiky č. 504/2002 Z. z. o podmienkach poskytovania osobných ...
§ 9
Toto nariadenie vlády nadobúda účinnosť 1. júla 2006.
v z. Pál Csáky v. r.
Poznámky
- 1) Zákon č. 129/2002 Z. z. o integrovanom záchrannom systéme v znení neskorších predpisov.
- 2) Zákon Národnej rady Slovenskej republiky č. 315/1996 Z. z. o premávke na pozemných komunikáciách ...
- 3) Napríklad zákon č. 264/1999 Z. z. o technických požiadavkách na výrobky a o posudzovaní zhody ...