Vyhláška Federálneho ministerstva práce a sociálnych vecí, ktorou sa upravuje uvoľňovanie, umiestňovanie a hmotné zabezpečenie pracovníkov v súvislosti s prestavbou národného hospodárstva a ústredných orgánov 82/1988 účinný od 01.06.1988 do 31.12.1989
| Platnosť od: | 30.05.1988 |
| Účinnosť od: | 01.06.1988 |
| Účinnosť do: | 31.12.1989 |
| Autor: | Federálne ministerstvo práce a sociálnych vecí |
| Oblasť: | Národné hospodárstvo, Pracovno-právne vzťahy, Štátna hospodárska politika |
| Zobraziť iba vybrané paragrafy: | Zobraziť |
UPOZORNENIE: Znenia §-ov sú skrátené. Na zobrazenie celého znenia musíte byť zaregistrovaní. ZAREGISTRUJTE SA NA 14 DNÍ BEZPLATNE!
Federálneho ministerstva práce a sociálnych vecí
ktorou sa upravuje uvoľňovanie, umiestňovanie a hmotné zabezpečenie pracovníkov v súvislosti ...
Federálne ministerstvo práce a sociálnych vecí podľa § 43 ods. 1 zákona č. 133/1970 Zb. o pôsobnosti ...
§ 1
Rozsah platnosti
Na uvoľňovanie, umiestňovanie a hmotné zabezpečenie pracovníkov v súvislosti s prestavbou organizačných ...
§ 2
Organizácia je povinná najmenej tri mesiace predtým, než by sa pracovníkovi mala dať výpoveď, ...
§ 3
Uvoľnenému pracovníkovi, ktorý po skončení pracovného pomeru bez zbytočného prieťahu nastúpi ...
Mzdové vyrovnanie po dobu a vo výške určenej v predchádzajúcom odseku patrí tiež pracovníkovi, ...
§ 4
Pri prechodoch z dôvodov spoločensky najvýznamnejších štrukturálnych zmien a iných spoločensky ...
Prechodom z dôvodu spoločensky najvýznamnejších štrukturálnych zmien je na účely tejto vyhlášky ...
na prácu pri dobývaní vyhradených nerastov,3) na vybrané stavby menovite určené štátnym plánom ...
na vymedzenom území pri západných hraniciach Československej socialistickej republiky s výnimkou ...
určené krajským národným výborom v okresoch Ústí nad Labem, Teplice, Most, Chomutov, Česká ...
na iných prioritách určených vládou Československej socialistickej republiky.
Prechodom z dôvodu iných spoločensky najvýznamnejších racionalizačných opatrení je na účely ...
§ 5
Príspevok pred nástupom do nového zamestnania (ďalej len „príspevok“) sa poskytuje pracovníkovi ...
Príspevok sa poskytuje do dňa nástupu do nového zamestnania, najdlhšie po dobu troch mesiacov. ...
Príspevok sa neposkytuje, ak uvoľňovaný pracovník spĺňa podmienky pre nárok na starobný dôchodok. ...
§ 6
Účinnosť
Táto vyhláška nadobúda účinnosť 1. júnom 1988.
Minister:
M. Boďa v. r.
Poznámky
- 1) Zásady a postup prestavby organizačných štruktúr výrobno-technickej, vedeckovýskumnej a obehovej ...
- 2) § 275 Zákonníka práce.
- 3) § 3 odst. 1 zákona č. 44/1988 Zb. o ochrane a využití nerastného bohatstva (banský zákon).
- 4) § 8 ods. 1 vyhlášky Federálneho ministerstva práce a sociálnych vecí č. 112/1975 Zb., ktorou ...
- 5) § 37 ods. 4 Zákonníka práce.