Porovnanie znení zákona
Znenie účinné od: |
Znenie účinné od: |
Výsledok porovnania: |
vlády Českej socialistickej republiky výnimočnom skrátení nepretržitého odpočinku v týždni Vláda Českej socialistickej republiky ustanovuje podľa § 92 ods.3 Zákonníka práce po prerokovaní s českou odborovou radou pre oranizácie riadené ústrednými orgánmi českej socialistickej republiky a národnými výbormi s účinnosťou od 1. júla 1975: 1. ak z prevádzkových dôvodov nemožno pracovníkovi poskytnúť nepretržitý odpočinok v týždni v trvaní aspoň 32 hodín(§ 92 Zákonníka práce,môže vedúci organizácie rozvrhnúť pracovný čas tak, že čas tohto odpočinku bude najmenej 24 hodín UNDEFINED TYPE - !!! --------------------------------------------------------------------predpis.odsek-1.bod-1.pismeno-a a) pri sezónnych a kampaňových prácach, UNDEFINED TYPE - !!! --------------------------------------------------------------------predpis.odsek-1.bod-1.pismeno-b b) pri prácach v doprave, v kultúrnych zariadeniach a nepretržitých prevádzkach s podmienkou, že na jednotlivých pracovníkov pripadne nepretržitý odpočinok v trvaní aspoň 32 hodín najmenej raz za tri týždne; 2. pri prácach, pri ktorých je pracovný čas nerovnomerne rozvrhnutý na obdobie celého kalendárneho roka, a v poľnohospodárstve môže vedúci organizácie rozvrhnúť na základe smerníc ústredného orgánu (§ 85 ods. 2 Sb.., o dráhách, a vyhláška ministerstva dopravy a Úsrt Zákoníka práce) pracovný čas tak; že nepretržitý odpočinok v trvaní najmenej 32 hodín prípadne na jednotlivých pracovníkov raz za dva týždne. |